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标题: 求指教：员工因工作压力出现精神病，企业是否需要负责任 [打印本页]

作者: chenxiaoshan 时间: 2011-11-27 19:40 标题: 求指教：员工因工作压力出现精神病，企业是否需要负责任

本公司一文员，疑因工作压力大，最近在公司出现差错增多，脾气暴躁，妄想等情况。今天，其家人由于发现她的思维和行为过于不可思议，向我表示，觉得她已患上精神病。因此，想请内行人士指教，如果员工因工作压力发生精神病，企业是否有法律上的责任？

作者: 钟汉邦 时间: 2011-11-29 11:20

员工患病，企业是否要负责任？首先要看这种病是职业病还是基础病，精神病不属于职业病，企业不需负法律责任。

作者: chenxiaoshan 时间: 2011-11-30 00:12

精神病不纳入职业病，因此企业没有直接的法律责任，但企业如果没有为员工购买医保的话，员工治病属于医保赔偿部分，企业必须负担。另外，在员工发病期间，不能解雇，病假期间，工资可以按当地最低工资的80%发放。

作者: 老杨 时间: 2011-12-3 13:08

chenxiaoshan 发表于 2011-11-30 00:12
精神病不纳入职业病，因此企业没有直接的法律责任，但企业如果没有为员工购买医保的话，员工治病属于 ...

请问，这是官方的解释吗？

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